追手門学院大学のイベントの話

この一年の振り返り

ワコーメタルでは追手門学院大学経営学部 宮崎教授のゼミと産学連携という形で、2024年度からさまざまな取り組みを実施しています。

いまこれを書いているのが4月なので少しややこしいのですが、感覚的には前々年度からのスタートになりますね。

前年度の取り組みは3月で一区切りとなり、本年度についてはゼミの都合もあって一旦おやすみという流れです。

そんな中で、僕たちとしてはこのプロジェクトが2年目に突入したということになります。

1年目はというと当然ながら初めての試みだったので、完全に手探りの状態でした。

学生と一緒に進めながら「何ができるのか」「どこまで任せられるのか」を探りつつ、その都度やり方を修正していくというスタイルです。

毎週の授業の中で実践と振り返りを繰り返し、次の回に改善を反映させる。
いわばリアルタイムでPDCAを回し続けてきた、そんな1年でした。

そして2年目。
基本的な軸は変わりません。

メインとなるのは「ブループリント」という取り組みで、製造業の企業にインタビューを行い、それを記事としてまとめるプロジェクトです。

学生たちは実際に企業へ足を運び、社長や社員の方々から直接話を聞きます。

さらに工場見学も行い、その現場の空気感や技術の背景も含めて自分たちの言葉で記事にしていきます。

これはいわゆる企業紹介とは少し違っていて、
「学生の目線で製造業の魅力を発信する」という、新しい形のアウトプットでもあります。

前期のメインはこのインタビューと記事制作でした。

メンバーを3チームに分け、それぞれが異なる企業を担当。
実際に現地で取材を行い、試行錯誤しながら記事として形にしていきました。

そして前期の締めくくりとして、各チームが訪問した企業に対してプレゼンテーションを実施しました。

内容としてはいわば広告代理店の提案のようなもので、
「このようにPRしていくので、投資してください」というスタイルです。

イメージとしては「令和の虎」的なプレゼン、と言えば伝わりやすいかもしれません。

学生たちにとってもただ作るだけで終わらず、
「どう価値として伝えるか」まで踏み込んだ非常に良い経験になりました。集大成としてもかなり有意義な時間でした。

そして後期のメインは「イベント」です。

前期で関わった各企業の技術を活かしつつ、
その企業をより多くの人に知ってもらう“きっかけ”となるようなワークショップを企画・実施する、という取り組みです。

前期に訪問したのは歯車・ばね・カシメといった技術を持つ3社。
各チームはそれぞれの技術を活用したワークショップを一から考えることになりました。

これが後期の大きなテーマです。

ワークショップの内容を考えるだけでなく、
企業紹介のポスターを制作したり、遊び方を説明する資料を作ったりと、実務的な作業も多く発生します。

さらに考えた企画を企業側にプレゼンし、必要な部材や協力を依頼するなど、
単なる授業の枠を超えてできるだけ“社会人に近い感覚”でプロジェクトを進めていきました。

そうして準備を重ねた成果が、1月10日にお披露目となります。

会場は茨木市の公共施設「オニクル」。
新しく、非常に立派で開放感のある施設でした。

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イベント当日の話

イベント当日は1月10日の土曜日でした。

会場となった「オニクル」は茨木市に新しくできた公共施設です。大学へ向かう途中に何度も目にしていたこともあり、存在自体は以前から知っていました。
ただ実際に中に入るのはこの日が初めてでした。

いざ訪れてみると、想像以上に充実した施設で驚きました。
広い芝生スペースがあり、カフェや図書館・ホール、さらにはプラネタリウムまで備わっていて、とても“公共施設”とは思えないほどの賑わいです。

調べてみるとこの施設は市民の声をしっかり取り入れて作られたとのことで、なるほどこの活気にも納得という感じでした。こういう場が地域にあるのは本当にすごいことだと思います。

そんな人気施設なので、予約を取るのも一苦労でした。
本来であればより集客が見込める日曜日に開催したかったのですが、スケジュールの都合もあり最終的には土曜日での実施となりました。

当日は朝から会場に入り、備品の配置や動線の確認など地道に準備を進めていきます。
バタバタしながらもなんとか形を整え、いよいよイベント開始の時間を迎えました。

今回実施したコンテンツは大きく3つです。

・スタートとゴールの歯車をつなぐために、途中にどんな歯車を組み合わせればうまく噛み合い、きれいに回るのかを考える体験
・好きなバネを選び、その特性を活かしてカーリングのように滑らせたり、チキンレースのようにギリギリを狙ったりするゲーム
・カシメの技術を使って、自分だけのオリジナル巾着袋を作るワークショップ

いずれも企業の技術を“体験として楽しめる形”に落とし込んだ内容になっています。

とはいえ正直なところ当日までは不安も大きくありました。
というのも今回の宣伝方法はかなりアナログで、周辺の小学校にチラシを配布した程度。それ以外の大きな告知は行っていなかったからです。

「本当に人は来てくれるのか」
その点については最後まで不安が拭えませんでした。

しかしいざイベントが始まってみると、その不安は一瞬で吹き飛びました。

気がつけば会場は人であふれ、場合によっては入場制限をかけなければならないほどの大盛況。
まさに“人、人、人”という状態でした。

特に人気を集めていたのが、カシメを使った巾着袋づくりです。
やはり「自分で作って持ち帰れる」という体験は強く、しかもそれが無料となると魅力が一気に高まるのだと実感しました。

想定以上の来場者数に対応するため急遽ほかのゼミ生にも応援に入ってもらい、教授も含めて会場にいる全員がとにかく動き続ける状態に。
もちろん僕たちも例外ではなく、気づけば終了時間までほとんど休む間もなく走り続けていました。

始まるまではあれだけ心配していたのに、終わってみれば本当にあっという間。
それだけ濃く、充実した時間だったのだと思います。

何より印象的だったのは学生たちの様子でした。
来場者を前にして一人ひとりが真剣に、それでいて楽しみながら取り組んでいて、その姿がとても頼もしく感じられました。

会場全体としてもどこかあたたかく良い空気が流れていて、「いい場ができたな」と素直に思える時間でした。

最終的な来場者数はトータルで300名以上。
想定を大きく上回る結果となりました。

さらに各チームが担当していた企業の方々も会場に足を運んでくださり、実際にイベントの様子を見ていただけたのもとても嬉しいポイントでした。

振り返ってみると本当にいいイベントだったと思います。

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今後の話

さて、今後の話です。

この産学連携については一旦ここで区切りとなります。

といっても何かトラブルや問題があったわけではありません。
担当いただいていた宮崎教授がさらなるステップアップのために一時的に海外へ行かれることになり、「帰国したらまた再開しましょう」という前向きな形での一区切りです。

わずか2年という期間ではありましたが、その中で得られた学びは本当に多かったと感じています。

もちろん関わった学生の数も限られていますし、その経験をそのまま“全体像”として語ることはできません。
それでも毎週リアルな学生たちと向き合い続けたことで見えてきたものは、想像以上に多くありました。

今の学生が抱えている課題そのものは、実は昔と大きく変わっていないように思います。
ただしそれを取り巻く“環境”は大きく変わっています。

その環境の中でもがき、あがきながら前に進もうとする姿や、その内側にある思いは昔とそう変わらないのだと感じました。

だからこそ環境の違いに気づかないまま彼らに接しても、あまり意味はない。
一方でただその環境に迎合してしまうのも違うと思います。

これまでの経験には確かに価値があります。
ただそれが「今の環境に本当に適しているのかどうか」は、また別の話です。

自分の持っている知識や経験をそのまま当てはめるのではなく、
今の環境に照らし合わせながらどう活かしていくのか。
そしてそれをどうやって学生たちに伝えていくのか。

いわば“ハイブリッド”的な考え方と柔軟性が必要なのだと、今回の取り組みを通して強く実感しました。

もちろん反省点も数多くあります。
関わっていただいた企業の方々にご迷惑をおかけしてしまった場面も、正直少なくありませんでした。

それを十分にカバーしきれなかったのは、間違いなく僕たちの責任です。

ただ一方で学生たちにはできるだけ早い段階で“小さな失敗”を経験してほしい、という思いもあります。

大きく挫折してしまうほどではない、けれど確実に痛みを伴うような小さな失敗。
そういった傷を負いながらそれを自分で修復し、前に進んでいく力を身につけてほしい。

世の中は決して優しいだけではありません。
新社会人に対していきなり大きなダメージを与えてしまうような現場も、残念ながら存在します。

そのときに「受け身」を知っていればいい、と。

そのために受け身の経験をこの場で少しでも積んでもらえたら、という思いがありました。

もっともこうした想いがどこまで彼らに伝わっているのかは正直わかりません。
おそらく今の時点ではほとんど伝わっていないのだと思います。

それでもいいと思っています。

5年後、10年後にふとしたタイミングで
「ああ、あんなゼミがあったな」と少しでも思い出してもらえたら、それで十分です。

またどこかのタイミングで、この取り組みが再開できることを願いながら。

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